国风HRMS专业版以“战略人力资源管理”为理念,将支持企业战略实现的组织能力贯穿到人力资源管理中,建立基于战略发展的有计划的人力资源管理模式,将创新的管理方法和易学易用的操作服务与企业人力资源管理战略相结合。国风人力资源系统专业版透过高效的人力资源管理实现企业的发展战略,使企业管理者能够更为简洁、高效、宏观、准确的把握企业的人力资源信息,从而为经营决策提供可靠帮助,同时改变了传统的人力资源管理模式,将人力资源工作者从机械繁重的日常人事工作中解脱出来,以更加轻松、有效的信息系统管理处理日常业务,并能专注于人力资源对于高效管理、决策辅助乃至企业战略等企业发展的更高层面。